https://pravnici-cz.com/questions/narok-na-proplaceni-prescasove-prace/ Поиск юристов Thu, 09 Jul 2026 04:08:36 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.0.4 https://pravnici-cz.com/questions/narok-na-proplaceni-prescasove-prace/#comment-1050 Thu, 09 Jul 2026 04:08:36 +0000 https://pravnici-cz.com/questions/narok-na-proplaceni-prescasove-prace/#comment-1050 Podle zákoníku práce přísluší zaměstnanci za práci přesčas dosažená mzda a příplatek nejméně ve výši 25 procent průměrného výdělku, pokud se zaměstnavatel se zaměstnancem nedohodl na poskytnutí náhradního volna místo příplatku, což musí být výslovná dohoda, nikoli jednostranné rozhodnutí zaměstnavatele. Pokud bylo náhradní volno sjednáno, musí být poskytnuto do tří kalendářních měsíců po výkonu práce přesčas nebo v jinak dohodnuté době, a pokud zaměstnavatel náhradní volno v této lhůtě neposkytne, vzniká zaměstnanci nárok na příplatek jako by šlo o standardní přesčas. Doporučuli si vést vlastní evidenci odpracovaných přesčasových hodin a v případě nesouladu s výplatní páskou obrátit se nejprve na zaměstnavatele písemně a při neúspěchu na oblastní inspektorát práce.

]]>